Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск

Легализация заработной платы

Постановлением Главы администрации от 25.10.2018 № 1168 утверждено положение о порядке работы рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды, а также утвержден состав постоянно действующей рабочей группы. В нее вошли представители администрации района, отдела внутренних дел, центра занятости, миграционной службы, налоговой инспекции и т.д. 

В числе основных направлений деятельности рабочей группы:

  • проведение оперативного мониторинга занятости населения района; 
  • выявление предприятий и частных предпринимателей, которые не оформляют трудовые отношения с работниками, выплачивая при этом полностью или частично «серую» заработную плату; 
  • создание условий для ведения бизнеса, при которых исключена либо максимально затруднена возможность нелегального осуществления деятельности. 
Заседания рабочей группы проводятся ежемесячно с участием представителя Прокуратуры Боровского района (по согласованию), в том числе совместно с заседаниями комиссии по укреплению бюджетной и налоговой дисциплины. На заседаниях рассматриваются организации, имеющие нарушения трудового законодательства, выплачивающие заработную плату ниже прожиточного минимума, установленного в Калужской области для трудоспособного населения, а также имеющие задолженность перед работниками по заработной плате. 

По поручению Федеральной службы по труду и занятости принято решение о продолжении в 2020 году работы по снижению неформальной занятости в Калужской области. На 2020 год установлен контрольный показатель, направленный на снижение неформальной занятости — 6909 человек. 

Показатель по снижению численности экономически активных лиц, не осуществляющих трудовую деятельность, для Боровского района составляет 438 человек. 

По состоянию на последнюю отчетную дату (27.11.2020 г.) силами рабочей группы данный показатель был исполнен в количестве 390 человек, это 89,04 % от контрольного показателя (438 человек). 

Экономически активное население Боровского района в 2019 году составляло 35 123 человека. 

Результаты деятельности рабочей группы отражаются в ежемесячном мониторинге по количеству заключенных трудовых договоров. Итоговые результаты отражены в таблице.

Наименование Ед. изм. 2018 2019 2020 (на 27.11.2020)
Контрольный показатель для трудоустройства Единиц 426 426 438
Количество заключенных трудовых договоров Единиц 688 470 390
Процент выполнения контрольного показателя % 161,50 110,33 89,04

В соответствии с утвержденным планом-графиком, совместно с Прокуратурой Боровского района осуществляются рейды по предприятиям различной сферы деятельности, но в большей степени сферы торговли, так как именно в этой отрасли сосредоточена основная масса работающих без заключения трудовых договоров. По итогам рейдов выявляются нарушения трудового законодательства.

Администрация Боровского района проводит информирование предприятий и индивидуальных предпринимателей с рекомендацией выплаты работникам заработной платы не ниже уровня прожиточного минимума, установленного для трудоспособного населения Калужской области, путем публикации в СМИ и адресной рассылки. 

Кроме того, на информационном стенде Управления Пенсионного Фонда в Боровском районе размещена информация об ответственности работодателей за выплату зарплаты «в конвертах», за невыплату страховых взносов и последствиях неполучения пенсий работниками.


Справочно

На территории Калужской области при нарушении работодателем трудовых прав и свобод работник вправе воспользоваться следующими законодательно установленными способами защиты:

  • обращение с соответствующим заявлением в Государственную инспекцию труда в Калужской области (248030, г. Калуга, ул. Герцена, д. 16, тел./факс 56-09-89),

  • обращение с заявлением в прокуратуру по месту регистрации организации,

  • обращение с исковым заявлением в суд (специалисты Государственной инспекции труда в Калужской области могут оказать помощь в составлении искового заявления).


Телефоны доверия

Телефоны доверия/горячей линии, по которым жители Боровского района могут обратиться с информацией об имеющихся фактах неформальной занятости и выплаты заработной платы «в конвертах»

Телефон Наименование и время работы
8 (4842) 54-86-56 телефон горячей линии Государственной инспекции труда в Калужской области
понедельник, среда – с 13.30 до 17.30
вторник, четверг, пятница – с 8.30 до 12.30
8 (4842) 50-28-00 телефон доверия УМВД России по Калужской области
круглосуточно
8 (4842) 71-37-77 телефон горячей линии Калужского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации
понедельник – пятница с 9.00 до 17.45
8 (4842) 50-67-44 телефон доверия отдела УФМС России по Калужской области
круглосуточно
8 (4842) 57-43-89 телефон доверия Территориального объединения организаций профсоюзов «Калужский областной совет профсоюзов» (Калужский облсовпроф)
понедельник – пятница с 8.30 до 17.30
8 (48438) 4-17-34

8 (48438) 4-27-44
Администрация МО МР «Боровский район»: заведующий отделом экономического развития  С.А. Коршакова
Специалисты отдела экономического развития администрации
8 (48438) 6-92-01 Отделение Пенсионного фонда по Боровскому району: руководитель Горбачева Юлия Викторовна
8 (48438) 2-16-00, 2-99-02 ОБЭП ОВД Боровского района: телефон доверия ОМВД Боровского района

Документы

Протокол №4 заседания рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды (от 04.12.2015 года)


Протокол №3 заседания рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды (от 13.08.2015 года)


Постановление администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" № 901 от 10 июля 2015 года «О внесении изменений в постановление главы администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" от 30.12.2014 г. № 3704»


Постановление администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" № 446 от 20 февраля 2015 года «О внесении изменений в постановление главы администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" от 30.12.2014 г. № 3704»


Постановление администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" № 211 от 30 января 2015 года «О внесении изменений в постановление главы администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" от 30.12.2014 г. № 3704»


Постановление администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" № 210 от 30 января 2015 года «Об утверждении положения о порядке работы рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды»


Протокол №2 заседания рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды (от 29.01.2015 года)


Протокол №1 заседания рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды (от 14.01.2015 года)


Постановление администрации муниципального образования муниципального района "Боровский район" № 3704 от 30 декабря 2014 года «Об утверждении состава рабочей группы по снижению неформальной занятости, легализации "серой" заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды»